Każdy człowiek posiada pewną motywację. Jednak rzecz w tym, że każdy czerpie motywację z innego źródła. Co więcej, motywacja ta może go popychać do innego celu. Każdy menedżer powinien wiedzieć, co motywuje jego samego oraz podległych pracowników i co jest im potrzebne, aby pracowali bardziej efektywnie i z większym zaangażowaniem. Ten krótki program pomaga uczestnikom dokładnie określić czynniki, które warunkują sukcesy w pracy. Wykorzystując model DiSC®, uczestnicy uczą się doceniać wpływ, jaki na motywację wywiera otoczenie. Menedżerowie dowiadują się, jak najlepiej wykorzystać konkretne źródła motywacji, aby zapewnić samym sobie oraz swoim podwładnym napływ energii, większą dynamikę i powodzenie.
